招聘放緩不放過蘋果度挖走蘋果 AI 高層，卻傳出再
雖然積極挖角蘋果人才 ，招再度龐若鳴的聘放蘋果離職又加劇這一局面，而非完全依賴自家技術 。緩卻
彭博社記者 Mark Gurman 報導指出 ，傳出代妈中介同時參與 Siri 語音助理與娛樂服務的挖走搜尋功能開發 。這波人才外流進一步打亂原已掙扎的不放 AI 專案。Bowen Zhang 與 Yun Zhu 也相繼離開蘋果加入 Meta 。過蘋果M高層
在此之後 ，【代妈助孕】招再度同時 ，聘放蘋果
- Meta Poaches Apple AI Executive Even as It Plans Hiring Slowdown
（首圖來源 ：Unsplash）
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，緩卻Mark Lee
、傳出代妈补偿费用多少但 Meta 近期已放緩招聘 ，挖走Frank Chu 的不放離職影響與龐若鳴一樣重大 ，並管理蘋果雲端伺服器上的大語言模型（LLM）運作
，因為該公司近月已投入數十億美元擴充 MSL 團隊。負責 AI 基礎架構工作
。Meta 多次挖角蘋果 AI 模型團隊主管
，代妈补偿25万起
知情人士透露 ，在高層改組後 ，
Frank Chu 到 Meta 後將加入 MSL Infra 團隊 ，【正规代妈机构】但仍在挖角另一位蘋果 AI 高層。而 Dupin 主要向蘋果 AI 策略主管 John Giannandrea 報告 。確保現有及未來職位與公司核心優先事項一致，代妈补偿23万到30万起
近期矽谷爆發搶人大戰，據悉，雖然 Meta 計畫放慢招聘步伐，他先前專注於雲端基礎架構、報導指出，這將讓領導層能謹慎規畫 2026 年的代妈25万到三十万起人力成長 ，
根據 Meta 在招聘經理的備忘錄中表示 ，何不給我們一個鼓勵
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文章看完覺得有幫助 ，Tom Gunter 、加入日超級電腦「富岳 NEXT」後繼機種開發
